Q&A over het opbouwen van interne UX Competenties

Programma

Machiel is als interim design leader betrokken bij het ontwikkelen van eigen interne UX competenties binnen corporate en MKB bedrijven zoals Lely, ANWB en Saint Gobin. Tijdens deze Q&A presenteert hij een heel nieuw framework voor het ‘operationaliseren’ van UX binnen organisaties.

De volgende onderwerpen komen aan bod:

• Selectiemethodes van UX professionals: hoe haal je de beste mensen in huis (en kun je ze behouden) ?
• Leiderschap & rollen: haal het maximale uit je UX team
• Volwassenheid van UX: hoer breng je research & UX naar een hoger niveau?
• Training en ontwikkeling? Hoe zorg je voor meer output en de ontwikkeling van mensen?

Tijdens deze Q&A bieden we jou de mogelijkheid om met andere organisaties kennis uit te wisselen over deze onderwerpen. De online sessie is bedoeld voor maximaal 6 deelnemers, zodat er een dialoog ontstaat en de vraagstukken vanuit verschillende invalshoeken kunnen worden bekeken.

Hoe werkt het?

• Je schrijft je in voor 12 juni een deelt jouw vraag of vraagstuk met Machiel (inschrijven via onderstaande button)
• Machiel bereid zich voor en neemt e.v.t. persoonlijk contact met je op om persoonlijk kennis te maken
• Op 18 juni om 10.00 uur ontvang je jouw persoonlijke link om deel te nemen aan de video call
• Machiel presenteert zijn ervaringen en het framework voor het opzetten van een ‘UX competence centre’
• Iedere deelnemer deelt binnen 10 minuten zijn of haar vraagstuk met de andere deelnemers
• Tijdens het 2e deel is er ruimte voor discussie en vragen. Machiel zal dit modereren
• Na de Q&A ontvang je van specifieke methodes of een maatwerk advies om verder mee aan de slag te gaan.

Voor wie?

Ben jij binnen een grote of middelgrote organisatie verantwoordelijk voor het opzetten van een eigen interne UX organisatie of team? Dan is deze Q&A echt iets voor jou.